・　　　人材紹介会社の履歴書のフォーマットは決して使用しないで下さい。

　　　　ご自分のフォーマットで丁寧にお書き頂く方がよろしいです。

・　　　生年月日・ご年齢は必ずご記入下さい。また、お持ちの資格は全て書いて下さい 。

・　　　入学・卒業年月、入社・退社年月等お間違いのない様、ご確認下さい。

・　　　空欄は出来るだけない様にお願い申し上げます。

・　　　職務経歴書は自分をアピールする書類です。定型はありません。

・　　　必ず短い文章で、出来るだけ一行で完結するスタイルで分量を多くお書き戴く事をお勧め申し上げます。

・　　　くれぐれも読む人の立場になって、わかりやすくお書き下さい。

・　　　仕事内容の実績等は出来るだけぼかさないで、正々堂々とはっきりと詳細に、お書き下さい。出来ましたら実績等の

　　　　数字を入れて、お書き下さい。

・　　　４〜５頁になっても、かまいません。出来るだけ多く書いた方が熱心さが伝わります。

・　　　技術者の方は、使えるO/S、アプリケーションソフト、スキル、従事した期間、リーダーかスタッフか、を表組式に別紙

　　　　にまとめて頂いた方がよろしいです。

・　　　自己ＰＲ文は、自分で自分をＰＲするものです。できるだけお書き下さい。

・　　　ご自分の長所、短所、自分のやりたいこと,自分が入社後どの程度貢献できるか、及び将来の自分自身の抱負等、自

　　　　分がいかに積極的な人物であるかということをアピールして下さい。

・　　　良い自己ＰＲ文は自分の経歴を数段引き上げてくれます。職務経歴書の最後に”自己ＰＲ文”と銘記して書くか、また

　　　　は別紙に大きく”自己ＰＲ文”と題してお書き下さい。

・　　　英文レジュメは、日本人に書けと言われて、すぐにかけるものではありません。常日頃、少しずつバージョンアップﾟし

　　　　ておき、必要なときは、いつでも打ち出せるようにしておきましょう。

・　　　日本人の書く英文レジュメは、英語がかなり上手な人でも、ネイティブの人が見ると、どこかおかしいものです。出来

　　　　るだけネイティブの人にチェックして頂いた方がよろしいです。

　　　　この様な時に英語学校の先生を利用するのも一案です。

・　　　英文レジュメでは必ず"Objective"をお書き下さい。

・　　　英文レジュメも定型はありません。正々堂々と、はっきりと読む人の立場になって、長い英文にせず、短い文章で詳し

　　　　くお書き下さい。

・　　　必要な方は英文レジュメのサンプルを差し上げます。ご連絡下さい。

・　　　下記アドレスにEメールでお送り下さい。

・　　　受け取りましたら、すぐに当社のコンサルタントがご連絡申し上げます。

　　　　ご都合を見ながら打ち合わせさせて頂きます。